私たちと未来へ森をつなぐ仲間を募集します
私たち長野森林組合は、平成13年（2001年）に長野県の長野地域の７つの森林組合が合併して発足した森林組合です。本所がある長野市を中心として、管内９つの市町村で森林所有者や自治体と連携しながら森林づくりを進めています。長野の昼夜の寒暖差が激しい気候の中で育まれた豊かな森林資源を活用し、次世代に繋げていくため、一緒に働く仲間を募集します。
森林組合という職場
私たちの職場では10代～60代まで幅広い世代の職員が活躍しています。林業系の学校を卒業した方だけでなく、前職は全くの異業種で知識ゼロからスタートした未経験者も多いんです。
天気や季節によって表情を変える森林の中で、森林の香りや野鳥の声、風の音など大自然を感じながら汗を流す仕事、一緒にしませんか？
県外からの移住者のための移住支援金があります！
長野県では県外からの移住者向けの移住支援金制度があります。
当組合に就職された移住者の方が利用できる制度で、移住元の都道府県などの要件等はいくつかありますが単身の場合最大60万円、二人以上の世帯の場合最大100万円などが支給される可能性があります。
当組合の技能職員として採用された方向けには、移住元の都道府県を問わず支給可能な場合があります（案内パンフレット（PDF））。
詳細はこちらからご覧ください。【長野県移住支援金対象求人情報サイト（別サイトへのリンクです）】
なお、支援金の受付窓口は移住先の市町村窓口となりますが、求人のお問合せの際に合わせてご相談ください。
職種の紹介
技能職員
・現場作業スタッフ（採用予定者数・若干名）
主な仕事内容
木を植えるところから、下草刈りや枝打ちなどの木が大きく育つまでの環境整備をしたり、大きく育った森林の木をチェーンソーや林業機械を活用し、伐採して運び出すところまで幅広く業務があります。
また、松くい虫の被害にあった木の伐採・くん蒸作業や公園等の除草作業を行うこともあります。
造林作業が主の「造林班」、伐採作業が主の「林産班」の２つの班編成に分かれますが、固定ではないので希望次第で各分野で技術を磨くことが出来ます。
●未経験の方への研修について
緑の雇用事業（外部サイトへのリンクです）
未経験者向けに働きながら業務に必要な免許や知識の習得が出来る制度があります。
山仕事のプロ！
森林を作る人です
一般職員
・事務作業スタッフ（採用予定者数・若干名）
主な仕事内容
組合員さんが所有する森林を整備（植えて育てる保育事業から高性能林業機械を駆使して行う素材生産事業や作業道の開設作業など）するために、森林の調査や事業地の取りまとめ、現場管理等の仕事が中心ですが、建設業者や一般の方から依頼された支障木伐採作業などの仕事も行います。主に事務作業がメインとなります。
また、森林作業で使用するものや各種キノコの種駒などの購買品の取扱いもしています。
ドローンで資源量調査中
山の管理のことならお任せください！
採用案内パンフレット
長野森林組合 RECRUIT GUIDE（PDFファイル）
雇用条件・待遇
| 職種 | 技能職員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 森林の整備等に係る業務全般です。 ・森林の造林保育作業等：スギ・カラマツなどの植栽、下草刈、 除伐、間伐 ・木材の伐採、搬出、運搬作業等： 高性能林業機械を使い利用可能となった木材の伐採、搬出運搬の作業 ・松くい虫の被害にあった木の伐採、燻蒸作業 ・公園等の除草作業等 |
| 年齢制限等 | 40歳以下（未経験者の場合、キャリア形成のため制限していますが経験者の場合、その限りではありません） 定年制 65歳まで 再雇用制度あり（70歳まで） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 長野支所：長野市（旧信州新町・旧鬼無里村含む） |
| 須高支所：須坂市・高山村・小布施町 | |
| 更埴支所：千曲市・坂城町 | |
| 北部支所：長野市戸隠・信濃町・飯綱町 | |
| 賃金 | ・月給制：当組合給与規定による |
| 各種手当 | ・機械手当1,500円／日（個人の機械を借上げ） ・賞与の代わりに出来高給あり。 ・業務で使用するチェーンソー・刈払機については購入補助金制度あり。 |
| 待遇 | 【通勤手当】実費支給（上限有） 【各種社会保険・退職金制度完備】 |
| 就業時間 | 8：00～17:00 |
| 休憩時間 | 10：00～10：15、 12：00～13：00、 15：00～15：15 |
| 時間外労働 | 無し |
| 休日 | ・年間休日99日（日祝日、第２・４土曜日休日） 夏季休暇４日、年末年始休暇６日 ・詳細は組合労働カレンダ－による。 |
| 資格・試験 | ・普通自動車運転免許（AT限定不可） ・伐木・造材の特別教育修了（チェーンソー作業）：あれば尚可 ・刈払機取扱作業者教育修了：あれば尚可 ※未経験者でも資格取得支援制度があります。 |
| 住居 | 無し（住宅手当制度あり） |
| その他 | ・試用期間 ３ヵ月 ・有給休暇付与日数 6ヵ月経過後10日 ・試用期間中の労働条件 同条件 |
| ・作業後にきれいになった森林を見ると達成感を感じられる、やりがいのある仕事です。 ・ＩターンやＪターンの方も多く働いています。 ・20代から60代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。 |
| 職種 | 一般職員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 森林組合法に基づく協同組合組織で、組合員所有の森林を整備（間伐、高性能林業機械を駆使して行う素材生産事業や作業道の開設作業など）するために森林の取りまとめや現場管理等の仕事が中心ですが、建設業者や一般の方から依頼された支障木伐採作業などの仕事も行っています。 また、森林作業で使用するものや各種キノコの種駒などの購買品の取扱いもしています。 |
| 必要な資格・免許 | 普通自動車運転免許（ＡＴ限定不可）【必須】 |
| 年齢制限等 | 大卒・短大卒・専修学校卒 定年制：あり（一律60歳） 再雇用制度；あり（上限65歳まで） |
| 履修科目等 | （あれば尚可）森林・林業系 森林整備の仕事に興味のある方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | あり（労働条件 同条件） |
| 勤務地 | 長野市大字稲葉字上千田沖134番地２ほか（転勤の可能性あり） |
| 賃金 | 月給制：当組合給与規定による |
| 賞与 | あり（年2回・4.20ヵ月分＜前年度実績＞） |
| 昇給 | あり |
| 待遇・各種手当 | 通勤手当：実費支給（上限あり） |
| 住宅手当：あり（上限あり） | |
| 各種社会保険完備・退職金共済加入 | |
| 育児休暇・看護休暇等 | |
| 就業期間 | 8：30～17：30 |
| 休憩時間 | 80分 |
| 時間外労働 | なし |
| 休日 | 土日祝その他（週休2日制・年間休日数125日） |
| 有給休暇 | 入社時０日・6か月経過後10日 |
| 資格・試験等 | 資格取得支援制度あり（長野県林業士・林業技士等） |
| 住居 | 単身用・世帯用共になし |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| その他 | 既卒者応募可（卒業後概ね３年以内） |
| 【他の就業場所及び転勤の範囲】 長野支所：長野市稲葉上千田 須高支所：須坂市大字須坂 更埴支所：千曲市大字寂蒔 西山支所：長野市信州新町 北部支所：上水内郡信濃町富濃 ほか |
応募・問い合わせ先
下記へお電話いただくか、お問い合わせフォームからご連絡ください。
〒380-0915
長野県長野市大字稲葉字上千田沖134番地２
長野森林組合
担当：総務課 （電話 026-217-8822）